□          本報評論員

“三嚴三實”教育活動對各級干部進一步提出了更嚴更實更細的要求，希望通過“三嚴三實”專題教育讓各級領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)一思想、深化認識、堅定信念、嚴守規(guī)矩，筑起遠離腐敗思想的“防火墻”。因此，要踐行好“三嚴三實”專題教育活動，必須在三個方面下功夫、見實效。

在整治“四風(fēng)”問題上見實效?！八娘L(fēng)”問題積習(xí)甚深，在推進醫(yī)院建設(shè)發(fā)展過程中，部分員工仍然存在著諸如工作浮躁、好大喜功、精神懈怠等現(xiàn)象。醫(yī)院黨委、基層黨支部應(yīng)以召開民主生活會和黨員學(xué)習(xí)會等方式，認真對照“三嚴三實”的具體要求，查擺問題，自我批評，切實做到照鏡子，正衣冠。對于存在的“四風(fēng)”問題馬上進行專項整治，對于發(fā)現(xiàn)的問題要又“嚴”又“實”的解決。并建立定期回訪機制，確保已經(jīng)整改的問題不反彈，通過制度在作風(fēng)上抓常態(tài)。

在強調(diào)守紀律講規(guī)矩上見實效?！熬夭徽?，不可為方；規(guī)不正，不可為圓”。科室負責(zé)人要當(dāng)好守紀律講規(guī)矩守規(guī)矩的帶頭人，牢牢地守住黨紀這根紅線，嚴格按規(guī)矩辦事，院黨委可將守紀律講規(guī)矩當(dāng)作評價干部合不合格的標尺，對干部進行考核，并對逾矩越線的干部堅決嚴肅處理，絕對不能讓紀律變成“說說而已”。

在解決“為官不實”問題上見實效。習(xí)近平總書記指出，“空談?wù)`國，實干興邦”，教育活動中，不僅要求領(lǐng)導(dǎo)干部對照“實”的標準進行自我檢查，還要著力完善制度體系，讓那些凡事愛搞花架子工作喜歡魚目混珠濫竽充數(shù)的干部無市場，讓那些做人做講究“實”字的干部受重用，這樣才能調(diào)動干部做實事的積極性，營造好良好的政治生態(tài)氛圍。

[責(zé)編：劉家琨]